Warsztaty w ramach Programu Rozwoju Kompetencji Zarządczych w oparciu o badanie CliftonStrengths® 34 - Gallup®

Warsztaty rozwojowe “Jak dawać i przyjmować informację zwrotną tak, żeby coś po niej zostawało" – warsztat zamknięty dla osób uprzednio zakwalifikowanych w ramach Programu Rozwoju Kompetencji Zarządczych w oparciu o badanie talentów CliftonStrengths® 34 Gallup®

Więcej informacji o tym wydarzeniu jest dostępnych w intranecie PW